FORMATIONS EN CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
C'EST QUOI ?
Public cible : Jeunes de 16 à 25 ans et demandeurs d'emploi de 26 ans et plus.
Objectif : Développer des compétences spécifiques liées à un métier et obtenir dans le cadre de la formation continue, d'une qualification professionnelle reconnue.
Types de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD), Contrat à durée indéterminée (CDI)
Durée de la formation : Variable, de quelques mois à deux ans.
Niveau de qualification :
Temps de travail en entreprise : Variable, dépendant du parcours de formation.
Rémunération : Basée sur un pourcentage du SMIC en fonction de l'âge et du niveau de qualification.
Objectif : Développer des compétences spécifiques liées à un métier et obtenir dans le cadre de la formation continue, d'une qualification professionnelle reconnue.
Types de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD), Contrat à durée indéterminée (CDI)
Durée de la formation : Variable, de quelques mois à deux ans.
Niveau de qualification :
Temps de travail en entreprise : Variable, dépendant du parcours de formation.
Rémunération : Basée sur un pourcentage du SMIC en fonction de l'âge et du niveau de qualification.
NOS FORMATIONS EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE
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